12月6日，公司第十四届第四次职工代表大会顺利召开。会议提炼2024年的成效举措，部署2025年的发展战略，旨在找到工作的切入点、实践的结合点、发展的契合点，凝聚力量，推动公司持续高质量发展。公司领导班子，来自各条战线的正式代表、列席代表共84人参加会议。会议由工会主席徐红华主持。

公司党委书记、董事长、总经理俞丰在预备会上对上次职代会职工代表提出的9个方面意见与建议作出答复。一年来，通过共同努力，在生产经营、招才引智及职工福利等方面多个意见、建议得到有效落实，切实保障职工民主权利。

大会上，俞丰以《谋新求变拓新局 唯实惟先开新篇》为题作公司工作报告。报告全面客观地回顾了公司2024年的各项工作，明确了2025年方针目标和重点工作。

俞丰指出，2024年是中华人民共和国成立75周年，是实施“十四五”规划关键之年，是永康市打好“五战双强”行动组合拳的关键之年，公司全体干部职工全面学习贯彻党的二十届三中全会精神，深刻学习领会习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想，围绕“用心做事展新貌 聚力创新促发展”的年度工作方针，有序推进各项工作：一是紧盯市场机遇，线上与线下双道并行拓展新市场、拓宽获客渠道，探索主责主业多元赛道；二是加快研发步伐，加强校企合作，整合资源借智登高，深化原创科技创新水平；三是调整优化机制，提升人力效能，完善现代企业管理格局；四是激活产能效益，科学调配生产，推进降本节源，深挖综合资源潜能活水；五是加强质量支撑，建立科学的高质量指标体系，筑牢质量强企发展基石；六是坚持党建引领，构建党建业务深度融合；七是保障职工权益，丰富群团生活，凝聚团结奋进稳定力量，共同推进公司持续稳健发展。

俞丰表示，2025年是“十四五”规划的收官之年，也是四方集团转型升级的关键之年。为推动四方全面深化改革，致力各项任务和工作再突破、再提升、再上新台阶，集团提出“谋新求变拓新局 唯实惟先开新篇”的工作方针，我们要积极支持机制改革、自觉投身发展事业，以发展的眼光去积极拥抱市场，不断探索和尝试新的业务模式和战略，上下同域、意识同频，共同推进公司的持续稳健发展。

会上，公司党委委员、副总经理夏路攀作《浙江四方集团有限公司2024年1-10月份财务情况汇报》。

第一次全体会议结束后，职工代表们分组审议了工作报告，并就公司当前及今后发展的目标、规划以及阶段性工作等提出了宝贵的意见和建议，充分体现了职工代表对公司发展的关注，以及参与公司民主决策、民主管理和民主监督的积极性和主动性。

大会以无记名投票方式选举产生浙江四方股份有限公司职工董事、职工监事。

最后，公司党委书记俞丰作大会总结讲话。他表示，面对日趋复杂严峻的发展形势，集团公司起势谋变，应势谋远，深耕主业，多元发展，以从点上的突破带动全局的整体提升，在2024年奋力交出了一份来之不易的发展成绩单。俞丰强调，为推动公司高质量发展，要对2025年重点工作再细化、再明确：一是强化品牌打造，高效配置企业资源，加大品牌建设的力度，提升品牌附加值，走出一条具有四方特色的品牌之路；二是加强质量管理，形成质量控制系统工程，提质增效做强主业；三是制定合理的粗加工经济责任制，加强自动化、智能化制造能力，谋划产值增长；四是聚焦研发成果转化，增加项目储备量，加快培育新质生产力；五是统筹市场布局，线上加大抖音团队的推广力度，线下积极走访、参加展会，融合促进，进一步拓展市场空间；六是深化发展改革，切实做大集团公司体量，打造农林装备制造产业链链主企业；七是坚定不移筑牢党风廉政建设防线，切实从源头防范风险，做好廉政风险防控工作，推动国有企业健康发展。

与会代表经过认真审议，一致通过了公司工作报告和大会决议。